Welfare e sanità integrativa: più
- presidentenazional2
- 26 set 2025
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Per trattenere competenze servono benefit reali. Nel CCNL Sanità l’assistenza sanitaria integrativa è erogata tramite MUTUA MIA e copre *tutti* i lavoratori (indeterminato/determinato, full/part-time, apprendisti, collaboratori), con contributo mensile di €14 a carico azienda e €1 del lavoratore, per 12 mensilità.
Dal 01/08/2025 è previsto anche welfare aziendale (voucher/strumenti) con valori indicati nel contratto e non utili al TFR, a favore dei dipendenti che hanno superato il periodo di prova. Questo rafforza engagement e benessere organizzativo.
Noi di CONF.E.P.I. spingiamo le imprese ad attivare *subito* i piani, perché l’attrattività passa da tutele concrete – non solo dalla retribuzione.
