UNI/PdR 125 (Parità di Genere)
- 2 mar
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Abstract:
Il corso fornisce le competenze necessarie per l’applicazione della UNI/PdR 125, relativa alla parità di genere nelleorganizzazioni.
Vengono analizzati i requisiti del sistema di gestione, gli indicatori di performance (KPI), le politiche di inclusione e le misure per la riduzione del gender gap. Il percorso formativo supporta le organizzazioni nell’implementazione di un sistema strutturato per la promozione delle pari opportunità, il benessere organizzativo e la sostenibilità sociale.
Obiettivi:
Destinatari:
Durata & Formato: 16 ore
Federazione:
